高める満足 (Doctor Goodwell.com)

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War for Talent、ERM(Employee Relationship Management)、従業員満足、などという言葉をよく聞く。労働流動性の高い現在において、優秀な人材の確保は企業にとって重要な命題になっている。

企業はいまや顧客だけではなく、従業員にもサービスする必要があるのである。

Doctor Goodwellはブロードバンドを使って、従業員が担当医とコミュニケーションを取れるような仕組みを提供する。健康診断や病気に関する相談などを、デスクを離れずにやってしまおう、というわけだ。

病院に行くという行為自体はあまり楽しいものではないので(仕事がちょっと休めるという側面もあるが)こういった仕組みは従業員にとって歓迎されるであろう。また健康相談は人と対面するよりも匿名性をもってネット上で行ったほうが気楽にできるかもしれない。

新しい技術をどうわが社の製品に活かせるか、と考えるのもよいが、どう従業員満足を高めるために活かせるか、と考えるのもたまにはいいかもしれない。

Doctor Goodwell

http://www.doctorgoodwell.com/

従業員と担当医をブロードバンドで結ぶ。

管理人の独り言『イベント』

axiv.comの尾関さんと渋谷でイベントを決行。120人ぐらいの方がいらしてくれました。ありがとうございました。楽しかったです。今後何かのつながりが出てくるとよいですね。

今日の運動記録

腕立000回、腹筋000回、背筋000回やりました。

ツイッターもやっています!

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